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Corte dei Conti: indagine sul “Funzionamento dei Centri per l’Impiego nell’ottica dello sviluppo del mercato del lavoro”

Corte dei Conti: indagine sul “Funzionamento dei Centri per l’Impiego nell’ottica dello sviluppo del mercato del lavoro”

da admin | Set 30, 2021 | Giurisprudenza

La Sezione centrale di controllo sulla gestione delle amministrazioni dello Stato della Corte dei Conti ha approvato, con delibera n. 16/2021/G, la relazione relativa al “Funzionamento dei centri per l’impiego nell’ottica dello sviluppo del mercato del lavoro”....
Corte dei Conti: indagine sul “Funzionamento dei Centri per l’Impiego nell’ottica dello sviluppo del mercato del lavoro”

Corte dei Conti: indagine sul “Funzionamento dei Centri per l’Impiego nell’ottica dello sviluppo del mercato del lavoro”

da admin | Set 30, 2021 | Giurisprudenza

La Sezione centrale di controllo sulla gestione delle amministrazioni dello Stato della Corte dei Conti ha approvato, con delibera n. 16/2021/G, la relazione relativa al “Funzionamento dei centri per l’impiego nell’ottica dello sviluppo del mercato del lavoro”....
Cassazione: controllo sul pc aziendale e licenziamento legittimo

Cassazione: controllo sul pc aziendale e licenziamento legittimo

da admin | Set 25, 2021 | Giurisprudenza

Con sentenza n. 25732 del 22 settembre 2021, la Corte di Cassazione ha affermato che il datore di lavoro può svolgere controlli di natura tecnologica su un pc aziendale in dotazione di un lavoratore qualora emerga che sussiste un sospetto fondato della Commissione di...
Cassazione: controllo sul pc aziendale e licenziamento legittimo

Cassazione: controllo sul pc aziendale e licenziamento legittimo

da admin | Set 25, 2021 | Giurisprudenza

Con sentenza n. 25732 del 22 settembre 2021, la Corte di Cassazione ha affermato che il datore di lavoro può svolgere controlli di natura tecnologica su un pc aziendale in dotazione di un lavoratore qualora emerga che sussiste un sospetto fondato della Commissione di...
Cassazione: controllo sul pc aziendale e licenziamento legittimo

Cassazione: frasi sgradevoli durante l’orario di lavoro e licenziamento illegittimo

da admin | Set 24, 2021 | Giurisprudenza

Con sentenza n. 25731 del 22 settembre 2021, la Corte di Cassazione ha affermato che il datore di lavoro non può utilizzare, ai fini del recesso, la conversazione di un dipendente che nella chat aziendale, parla male dei superiori e dei colleghi, se prima non ha...
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